Ņemot vērā ekonomisko situāciju valstī un to, ka uzņēmēji mazāk nodrošina darbiniekiem veselības apdrošināšanu, dažas apdrošināšanas kompānijas piedāvā jaunus risinājumus, aģentūrai BNS pavēstīja aptaujātie kompāniju pārstāvji.
Risku apdrošināšanas kompānija "RSK apdrošināšanas AS" sāk piedāvāt grupu veselības apdrošināšanas polises, kas paredz cilvēkiem līdzīgus nosacījumus kā juridiskajiem klientiem. Kompānija norāda - lai arī ir populāri iegādāties veselības apdrošināšanu caur darba devēju par saviem līdzekļiem, ne visi uzņēmumi to nodrošina.
"RSK apdrošināšanas AS" veselības apdrošināšanas risku parakstītāja Ilze Zariņa klāstīja, ka arvien vairāk darbinieku paliek bez veselības apdrošināšanas un nākamgad bez apdrošināšanas paliks arī liela daļa valsts un pašvaldību iestāžu darbinieku. Tagad, apvienojoties grupā, darbinieki var iegādāties veselības apdrošināšanas polises lētāk nekā individuāli.
Zariņa prognozēja - dažādiem darbiniekiem nākamgad paliekot bez darba devēja nodrošinātās veselības apdrošināšanas polises, privātpersonu grupu veselības apdrošināšanai varētu būt liels pieprasījums. Visbiežāk grupās varētu apvienoties cilvēki no 30 līdz 50 gadiem, kurus līdz šim apdrošināja darba devējs, pieļauj kompānija.
Uz jautājumu, vai "RSK apdrošināšanas AS" piedāvās jaunus risinājumus arī uzņēmumiem, Zariņa atbildēja, ka uzņēmumam jau no augusta ir jauni piedāvājumi, kas ļauj ietaupīt 10-15% no izmaksām par darbinieku veselības apdrošināšanu.
"Ja iepriekš korporatīvajiem klientam tika piedāvāta noteikta apdrošinājuma summa, kuru var tērēt pēc saviem ieskatiem - ambulatori un slimnīcā, tad pašlaik tiek piedāvāts jau sākotnēji sadalīt apdrošinājuma summu, piemēram, ambulatori 300 latu, bet stacionāri 1200 latu," pastāstīja Zariņa un piebilda, ka tādējādi ir iespējams precīzāk nosacīt riskus un piedāvāt piemērotāku risinājumu un izdevīgāku cenu.
Kompānijas "ERGO Latvija dzīvība" veselības apdrošināšanas departamenta direktors Gints Konrads aģentūrai BNS pavēstīja, ka arī "ERGO", reaģējot uz izmaiņām veselības apdrošināšanas tirgū, no novembra vidus ir būtiski paplašinājis veselības apdrošināšanas produktu klāstu - kopumā izveidotas astoņas jaunas apdrošināšanas programmas, nodrošinot klientiem atbilstošus apdrošināšanas produktus un nostiprinot uzņēmuma pozīcijas Latvijas veselības apdrošināšanas tirgū.
Tostarp decembra sākumā sākts popularizēt programmu, kas piedāvā uzņēmumiem darbiniekus apdrošināt par 36,6 latiem gadā - par to interesi izrādījuši gan jauni klienti, gan jau esošie klienti un pat tie, kas jau bija pieņēmuši lēmumu optimizēt uzņēmuma izmaksas un veselības apdrošināšanas iegādi saviem darbiniekiem pašlaik atlikt, klāstīja Konrads.
Viņš piebilda, ka "ERGO" arī turpmāk strādās pie produktu un pakalpojumu klāsta paplašināšanas, lai nodrošinātu patērētāju pieprasījumam un iespējām atbilstošus apdrošināšanas pakalpojumus, taču veselības apdrošināšanu privātpersonām tuvākajā nākotnē kompānija neplāno piedāvāt.
"Šādu iespēju varēs realizēt tādos tirgus apstākļos, kad kopumā būs mainījusies sabiedrības domāšana un cilvēki šo produktu iegādāsies savai drošībai, piemēram, negaidītu vai smagu saslimšanu gadījumos, pasargājot sevi finansiāli no neparedzētiem izdevumiem, nevis iepriekš zināmu un izplānotu medicīnisko izdevumu segšanai," norādīja Konrads.
Risku apdrošināšanas kompānijas "Balta" pārstāve Vita Bočkāne aģentūrai BNS sacīja, ka kopumā uzņēmumu interese par darbinieku veselības apdrošināšanu ir saglabājusies un darba devēji arī šajā ekonomiskajā situācijā vēlas nodrošināt saviem darbiniekiem veselības apdrošināšanu. Viņa gan atzina, ka pašlaik gan uzņēmēji, gan apdrošinātāji meklē jaunas sadarbības formas.
Bočkāne teica, ka kompānija piedāvā uzņēmumiem nodalīt pakalpojumu loku un veidot lielākās izvēles iespējas.
"Ja agrāk tika izmantots plašs pakalpojumu loks, tagad uzņēmumi izvēlas šaurāku segmentu," stāstīja Bočkāne. Tāpat jau vairākus mēnešus jūtams, ka klienti kopumā rūpīgāk izvēlas pakalpojumus un sabalansē savas vēlmes un iespējas atmaksāt. Viņa piebilda, ka ir mainījusies arī prēmijas atmaksas attiecība starp darba devēju un darba ņēmēju un arī "Balta", saprotot ekonomisko situāciju, pieņem šādu risinājumu.
Privātpersonu veselības apdrošināšana gan nav "Baltas" redzeslokā, un tas pagaidām nav mainījies - "Balta" jau ilgstoši orientējas uz pakalpojumiem juridiskām personām un neplāno piedāvāt veselības apdrošināšanu privātpersonām, norādīja Bočkāne.
Latvijas apdrošināšanas sabiedrību zaudējumi no veselības apdrošināšanas šogad pirmajā pusgadā bija astoņi miljoni latu.
Pievieno komentāru