Laika ziņas
Šodien
Apmācies
Rīgā +8 °C
Apmācies
Piektdiena, 29. marts
Agija, Aldonis

Darba devēji

Jauna veida attiecības

Eiropas Savienībā (ES) dažādās nozarēs arvien vairāk izplatās t. s. platformu darbs, kad darba devējs izveido uz IT risinājumiem balstītu platformu jeb portālu, kurā tiek publicēti veicamie uzdevumi, savukārt darba meklētāji jeb pakalpojuma sniedzēji, kas arī ir reģistrējušies šajā platformā, atsaucas šim aicinājumam un paveic darbu attālinātā režīmā.

Valdības partneri: Darba devējam būtu jāļauj pārliecināties par darbinieku Covid-19 sertifikātu esamību

Latvijas Darba devēju konfederācija (LDDK) un Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kamera (LTRK) uzskata, ka darba devējam būtu jādod tiesības pārliecināties par to, vai darbiniekiem ir Covid-19 sertifikāts, ceturtdien Latvijas Radio raidījumā atzina LDDK ģenerāldirektore Līga Meņģelsone un LTRK valdes priekšsēdētājs Jānis Endziņš.

Daudzas sejas un visas – svarīgas

Atzinība, ko darba ņēmējs saņem no darba devēja, var izpausties gan naudā un citos praktiskos labumos, gan tādās nemateriālās lietās kā atbildības uzticēšana, uzklausīšana vai elementārs "paldies" par paveikto. Pat ja strādājam, lai pelnītu, nošķirt, kuras no šīm atzinības izpausmēm mūsu kā darbinieku labsajūtai ir svarīgākas, laikam jau būs pagrūti. Turklāt pandēmijas laiks un ar to saistītā pārkārtošanās uz attālinātu darbu ir ieviesusi jaunus aspektus arī tajā, kas liek darbiniekiem justies novērtētiem un kā darba devēji šo atzinību var izrādīt.

Novērtē stabilitāti

Darba ņēmēji Latvijā arī pandēmijas apstākļos lojalitāti pret saviem darba devējiem kopumā saglabājuši iepriekšējā gada līmenī, rāda pētījumu un konsultāciju kompānijas Kantar regulāri veiktais pievilcīgāko darba devēju tēla pētījums Baltijā. Līdzīgi kā pērn, arī šogad vairums (66%) strādājošo nākamo 12 mēnešu laikā neapsver iespēju mainīt savu pašreizējo darba devēju. Atvērti jauniem profesionālajiem izaicinājumiem ir 24% strādājošo, lai gan jaunām vakancēm pieteikušies tikai 7% strādājošo un 17% studentu.

Prasmīguma vārdā

Lai uzņēmumi, iestādes un organizācijas labāk un aktīvāk pilnveidotu savu darbinieku prasmes, Latvijā tiks veidota darba devēju atbalsta sistēma.

Nepiespiest strādāt mazāk

Šā gada septembrī Spānija izmēģinās brīvprātīgu pilotprojektu pārejai uz saīsināto – četru dienu – darba nedēļu. Eksperimentā, kas ilgs gadu, piekrituši piedalīties 200 uzņēmumu ar kopējo darbinieku skaitu 6000.

Darbā – ne tikai darbs

Pirmie 50 darba devēji pagājušajā nedēļā saņēma statusu Ģimenei draudzīga darbavieta, kas apliecina, ka šīs organizācijas rūpējas par savu darbinieku labbūtību un ir sekmējušas darbinieku ģimenes un darba dzīves saskaņošanu. Sabiedrības integrācijas fonda (SIF) jaunajā iniciatīvā Ģimenei draudzīga darbavieta ģimenēm draudzīgākos darba devējus šādi godinās arī turpmāk.

Atbalstam darbavietām ir jābūt

Dīkstāves pabalsti samazina potenciālo darbinieku pieejamību darba tirgū, Dienai norāda Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kameras (LTRK) prezidents Aigars Rostovskis. Tas primāri attiecoties uz augsti kvalificētu darbaspēku, kura piesaistīšanā valda liela konkurence.

Attālinātā strādāšana mainījusi darba kultūru: atgriešanās birojā īsti nenotiks

Šodien ir beigusies gandrīz trīs mēnešus ilgusī ārkārtējā situācija. Tas nozīmē, ka darba devēji, kas līdz šim jaunā koronavīrusa izraisītās slimības Covid-19 pandēmijas dēļ nodrošināja attālinātu darbu, iespējams, lūgs darbiniekus atgriezties strādāt klātienē. Organizāciju psihologs Reinis Lazda portālam Diena.lv uzsver, ka "atgriešanās atpakaļ īsti nenotiks, bet būs jauna situācija. Ieguvēji būs tie, kuri spējuši veiksmīgāk adaptēties darbam jaunajā situācijā."

Saeima apstiprina atvieglotākus nodarbinātības nosacījumus ārkārtējās situācijas laikā

Saeima šodien galīgajā lasījumā kā steidzamus pieņēma grozījumus likumā par valsts apdraudējuma un tā seku novēršanas un pārvarēšanas pasākumiem saistībā ar Covid-19 izplatību, kas paredz ieviest atvieglotākus nosacījumus nodarbinātības jomā, lai uzņēmumi vīrusa pandēmijas izraisītās ārkārtējās situācijas laikā varētu saglabāt savu darbību un esošās darbavietas.

Latvijā

Vairāk Latvijā

Pasaulē

Vairāk Pasaulē

Viedokļi

Vairāk Viedokļi

Sports

Vairāk Sports

Citi

Vairāk Citi

SestDiena

Vairāk SestDiena

KDi

Vairāk KDi

Sporta Avīze

Vairāk Sporta Avīze

Uzņēmēja Diena

Vairāk Uzņēmēja Diena

Dzīvesstils

Vairāk Dzīvesstils

Vide un tūrisms

Vairāk Vide un tūrisms

Izklaide

Vairāk Izklaide